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(资料图)

我是桑江，是COVER株式会社人事部和招聘宣传负责人。

2023年不知不觉已经过去2个多月了呢，也到了每年应届生入职的时期了。

在2023年5月9日，COVER株式会社举办了第一次员工大会。大约有500名员工在线下参加了本次大会，这也是我们公司的首次尝试。因为新冠疫情尚未结束，举办线下活动仍然有很大困难。但我们为预防传染做好了万全准备，规定必须佩戴口罩，最终使得活动能够顺利举办！

本文旨在向大家汇报员工大会的举办情况！

开场前

2023年5月9日，第一届COVER株式员工大会在东京巨蛋酒店正式召开。

实际上，这也是第一次能在线下和公司全体员工对话的机会。虽然大家平时在公司中也积极活跃地交流，但因为新冠疫情，全体社员并没有像这样面对面对话的机会。

很多员工平时只在聊天软件中知道对方的名字，这次是第一次线下见到彼此。大家在稍显局促的氛围中，等待着会议的开始。

「第一届COVER株式会社员工大会」开幕！

随着开场影片的播放，一幅幅照片展示了COVER株式会社从创业到如今的历程。全体员工鼓掌，第一届COVER株式员工大会正式开始。

在和日常全体会议略有不同的紧张氛围中，公司董事长谷乡做开场致辞！

谷乡和大家分享了从当初创业伊始、到如今顺利上市的故事，感谢大家为上市做出的努力。

其中最让人印象深刻的是筹备上市的过程中，全体员工团结一心，克服了各种各样的困难。在VTuber和元宇宙等没有先人踏足的领域，大家接受挑战、迎难而上，把不可能变成了可能。

谷乡为公司从“如何能让我们的业务触达更多的人”这个问题出发，从0开始一步步成长为如今规模的公司而感到骄傲，并回顾了公司发展的历程。

公司以“创造全世界喜爱的文化”为使命，希望让VTuber这种新兴文化从日本出发，最终被全世界的人们接受。

我们从一个没有VTuber和元宇宙的时代开始，为了满足观众和演者们的需求，果断出击，最终创造了这个未来可期的大环境。

今后我们也将克服更多挑战，作为能够代表日本的二次元文娱企业不断地成长发展，希望大家齐心协力、共同努力。

谷乡发言完毕后，随着热烈的掌声，员工大会正式开始。

COVER AWARD 2022 颁奖

大会下一项，是“COVER AWARD 2022”的颁奖仪式！

“COVER AWARD 2022”是为了嘉奖那些取得的成果体现自身价值的、成为其他社员模范的个人、团体和项目而设立的奖项。获奖者名单由各部门部长提名，经过全体部长和员工匿名投票，选出在2022年给与公司重大影响的优秀员工。

获奖者的详细访谈内容将在日后发表。

交流会

在COVER AWARD颁奖之后，全体员工进行了名为“请表扬我的XXX”的交流会。

全公司500多名员工开展了大型交流会，共同分享自己在2022年工作中的闪光点。

本次分享会有两条原则：

不否定其他人分享的内容。

大家围坐在一起“盛情”地表扬彼此。

COVER株式会社以“团队协力、同舟共济”为价值观，每个人分享自己在团队中的成果和努力过程，增进相互理解，并“盛情”地赞美对方。这次交流会的目标正是如此。

大家在表格上写下自己的努力和成果。BGM当然是这首！

当然，会场中洋溢着大家的笑容！

团队成员之间“盛情”地赞美对方，每一桌都充满欢声笑语，交流会气氛十分热烈。

更有给到麦克风发言的员工，向全体社员介绍了自己的成果，大家报以热烈的掌声。

小游戏&抽奖环节

在入场时发给大家的名片，背后是一张集点卡。集齐8枚印章，即可参加豪华奖品的抽奖。

每个部门分配到的颜色都是不同的，因此需要和周围的人交流才能收集印章。很多人提前就开始了收集，在友好的交流中享受游戏的乐趣。

为大家准备了某著名烤肉店的餐券、礼品卡等豪华奖品！

惊喜！

员工大会临近尾声，突然播放的是时乃空发来的特别问候！

6年前开始在hololive活动的时乃空，她的话语让大家十分感动，这份惊喜也让第一届COVER株式员工大会更加圆满。

CTO福田的闭幕致辞

最后CTO福田致辞，向大家表示感谢，至此员工大会圆满结束！

以上就是本次第一届COVER株式会社员工大会的全部内容了。

这次是公司第一次全体线下活动，也是一次氛围格外热烈的员工大会。

在2023年，公司仍然会以“创造全世界喜爱的文化”为业务主线，全体员工团结一致、坚决努力，请大家支持我们！

原标题：《カバー株式会社初！全社リアルイベント「第一回社員総会」開催レポート》

原文地址：https://note.com/cover_corp/n/ncfe60b8c7840

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翻译：唯我称熊  

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